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回應領導的表揚需求:要有禮貌。回復領導的表揚,妳需要有禮貌,懂得尊重領導,尊重對方表揚自己的行為。這是職場最重要的禮儀,需要做到。
三
回復領導表揚的需求:如果領導表揚後有其他的話,要根據領導的評語進行總結分析。有時候領導的表揚不僅僅是表揚,而是下屬的壹種工作態度,需要表達出來。